2022-11
苏州科仪的筹建是尊龙凯时立足长远的发展需要,实现生产制造升级和规模产业化战略落地的重要举措,承担着磁悬浮分子泵科技成果转化和大规模产业化,以及苏州产业园区建设的重任,是科仪未来发展的希望。随着产业化战略的落地实施,苏州科仪持续夯实规模产业化基础,在不到3年的时间,已经发展为一支稳步壮大的产业化力量。为进一步构建党联系职工群众的桥梁纽带,丰富员工文化生活,增强团队凝聚力和向心力,苏州尊龙凯时科美有限
2022-10
师者,传道授业解惑也。成就他人,是成就自己的最高境界,将知识萃取升华,将智慧凝炼传播,为企业积蓄人才和知识力量!为了充分开发并利用内部培训资源,萃取科仪经验、传承科仪文化,打造学习型组织,尊龙凯时致力于打造一支素质过硬、业务精湛的内训师团队,为全面推动公司人才培养体系建设奠定基础。内训师选拔面向公司技术、销售、生产、管理各序列员工,通过周密部署、制度保障、多元宣传、广泛动员,让更多的业务骨干和中
2022-10
2022年10月18日,尊龙凯时举办2022年前三季度知识产权颁奖典礼,党委书记、董事长陈静和副总经理李赏作为颁奖嘉宾共颁发知识产权奖项80余项,典礼由质量技术部经理宋海燕主持。会上,陈静董事长指出,科仪始终是一个实干兴邦的集体,科仪人始终在知行合一中担当作为,是攻坚克难的开拓者,更是起而行之的行动者。知识产权建设工作是一项接续奋斗的战略工程,作为科仪人,要秉持勤耕不辍的精神,在平凡的岗位创造价值,用青年人的
2022-10
10月17日,尊龙凯时组织召开2022第三季度部门负责人述职考评会。公司领导、中层管理干部及支部书记共计44人参加会议,会议由人力资源部经理周丽慧主持。以业绩为导向,以考核为标尺。各部门负责人围绕第三季度重点工作、存在问题剖析、四季度工作计划三个部分进行述职,总结成绩、分享典型经验与优秀做法,并就存在的问题谈思路及举措,公司领导对各部门负责人进行逐一点评。公司副总经理王高峰对各级管理干部在第三季度取得进步
2022-10
近日,国务院总理李大大主持召开国务院常务会议。会议指出,企业是创新主体,为激励企业增加研发投入,购买更新设备,提升创新能力,国家部署阶段性支持企业创新的减税政策,政策10月1日正式实施,时间截至12月31日。会议相关重点表述阶段性支持企业创新的减税政策包含如下三点:一是对高新技术企业在今年四季度购置设备的支出,允许当年一次性税前全额扣除并100%加计扣除,且地方和中央财政进一步予以支持。二是在今年第四季度,